Perfil da empresa

Descrição geral da empresa

Especializando-se em produzir vários sacos e caixas do presente por mais de vinte anos

Milhões de sacos lançados mensalmente | ISO 9001:2015-fábrica certificada | 100 funcionários

Um fabricante profissional de sacos de plástico, sacos de papel, sacos não tecidos, sacos de algodão e sacos de juta
A Jiangsu Shenghao Imp & Exp Co Ltd produz sacos de plástico e papel desde 1998 e adicionou uma linha de produção de sacos de tecido nos anos seguintes. Nós cooperamos bem com muitos tipos famosos, exportando principalmente para Europa, America do Norte, Ámérica do Sul e Ásia.

4 Milhões De Sacos De Papel E 10 Milhões De Sacos De Plástico Mensais
Nossa instalação de 37.000 metros quadrados, ocupada por 100 funcionários, pode lidar com uma grande encomenda de sacolas promocionais rapidamente. Temos uma capacidade mensal de quatro milhões de sacos de papel e 10 milhões de sacos plásticos, o que significa que podemos preencher rapidamente os seus pedidos de volume. Usando nossas máquinas de impressão Roland da Alemanha, podemos fazer seus logotipos e imagens se destacam claramente e vividamente em cada saco. Nós mantemos um padrão consistente obtendo nossas matérias primas das fábricas cooperativas a longo prazo em China continental. Nós também podemos fonte-los do exterior a seu pedido. Todos os nossos produtos são fabricados em conformidade com as especificações certificadas pela ISO 9001:2015.

Fale Conosco Hoje
Venha até nós para sacos de papel, sacos plásticos, sacos não tecidos, sacos de lona, capas de terno, etiquetas e etiquetas. Congratulamo-nos com seus pedidos OEM. Para mais informações, contacte-nos hoje.

Informações básicas

Capitalização total
US $2.000.000 a 2.999.999
Ano de criação
1998
Total de funcionários
80 a 99
Certificado da empresa
GB/T 190012016 idt ISO 9001:2015
Certificado do produto
NA
Tipo de atividade
 Exportador ,  Fabricante ,  Empresa comercial

Capacidades comerciais

Total de vendas anuais
US $4.000.000 a 4.999.999
Percentagem de exportação
90 por cento a 94 por cento
Serviço OEM
Yes
Pequenas encomendas aceites
Yes
Nomes das marcas
NA
Condições de pagamento
T/T or L/C at Sight
Vantagens competitivas principais
Capacidade OEM, Confiabilidade, Departamento de P & D experiente, Especificações do comprador aceites
Outras vantagens competitivas
NA
Cliente principal
NA
Mercados de exportação
 Europa Ocidental ,  América do Norte ,  América Central/Sul ,  Ásia

Detalhes do registo comercial

Empresa registada
江苏盛豪进出口有限公司
Número de registo
913205817888802330
Morada de registo da empresa
常熟市虞山镇言里村
* Na China, os nomes e as moradas das empresas são registados apenas em chinês.

Capacidade de produção

Informações da fábrica

Tamanho da fábrica
37000 Metro quadrado
N.º de linhas de produção
NA
Número de funcionários de produção
250 a 299
Número de funcionários de controlo de qualidade
10 a 19
Ano de criação
1996
Número de funcionários de I&D
5 a 9
Morada
No. 86 Suchang Road, Changshu, Jiangsu, China

Outra capacidade de produção

Materiais/Componentes Usados
Nós inspecionamos todas as nossas matérias-primas antes da produção. Nós os fornecemos de fornecedores de longa data listados publicamente.
Vantagens do site
Situado em Changshu, nossa fábrica fica a apenas 100km do porto de Xangai para entregas rápidas.

Controlo da qualidade

Outro controlo da qualidade

Descrição do Departamento de Controlo de Qualidade/Suporte Técnico
Nosso departamento de QC desenvolveu um rigoroso processo de inspeção para garantir uma resposta suave aos requisitos específicos dos clientes.
Procedimentos de controlo de qualidade
Nosso pessoal interno do QC é composto de engenheiros, técnicos e pessoal de produção. Todo o processo inclui inspeções de materiais de entrada, inspeções de primeiros artigos, inspeções rotacionais, inspeções de produtos semiacabados e inspeções finais antes de embalar.
Origem dos materiais e componentes
Nossas matérias-primas são obtidas localmente.

I&D

Outras capacidades de I&D

Máquinas e equipamentos utilizados
Software AutoCAD e computadores Apple/IBM
Câmeras digitais e de vídeo
Máquinas de injeção de plástico
Máquina de modelagem controlada por computador
Procedimentos e práticas
Nossa equipe criativa de P & D traz regularmente designs novos e inovadores para atender às diferentes necessidades. Também tentamos o nosso melhor para atender aos pedidos dos clientes. Envie-nos suas especificações e nós forneceremos uma amostra dentro de apenas cinco dias.

Perfil do registo comercial

by SGS

As informações do fornecedor indicadas abaixo foram obtidas junto das agências governamentais competentes no país do fornecedor e estão sujeitas a alteração sem aviso prévio. Os procedimentos de verificação do Perfil de registo comercial foram realizados por SGS, uma agência de crédito independente

Ler exclusão de responsabilidade
Morada registada
Yanli Village, Yushan Town, Changshu City
Data de incorporação
2006/06/06
Forma jurídica
Sociedade limitada (pessoa singular investimento ou participação)
Estado da empresa
Ao vivo
Agência de registo
Changshu Municipal Administrative Examination and Approval Bureau
N.º de registo
913205817888802330
Capital autorizado
RMB5,000,000
Capital realizado
NA
Licenças de importação e exportação
Yes
Representante legal
Yu Yanhua
Âmbito da atividade
Envolvido na importação e exportação de bens e tecnologias, exceto para bens e tecnologias que restrições nacionais sobre as operações da empresa ou proibido de importação e exportação. (Projetos que exigem aprovação de acordo com a lei só podem ser realizados com a aprovação dos departamentos relevantes.)
Expiração da autorização de exercício de atividade
Acionistas
Yu Yanhua;Shen Chuanxing

Certificações

Certificações das empresas
Imagem Norma /Número Emitida por Data de disponibilidade Âmbito/Alcance
  • GB/T 190012016 idt ISO 9001:2015 GB/T 190012016 idt ISO 9001:2015 Zhongjinxin Inspection & Certification Co., Ltd

    2025/07/28

    -

    2027/07/08

    Código IAF: 04 Produção de tecido não tecido spunbond

Códigos de conduta

Igualdade de oportunidades de emprego/Não discriminação
Acreditamos que todos os termos e condições de emprego devem ser baseados na capacidade do indivíduo de fazer o trabalho e não com base em características ou crenças pessoais. Fornecemos aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação, assédio, intimidação ou coerção relacionada direta ou indiretamente com raça, religião, orientação sexual, opinião política ou deficiência.
Política em matéria de trabalho forçado
Não usamos nenhuma prisão, escravo, contratado ou trabalho forçado na fabricação de nenhum de nossos produtos.
Política em matéria de trabalho infantil
Nós não utilizamos trabalho infantil na produção de qualquer produto. Não empregamos nenhuma pessoa com menos de 15 anos (ou 14 anos onde a lei local permitir), ou a idade em que a escolaridade obrigatória terminou, o que for maior.
Política em matéria de horas de trabalho
Mantemos horas de trabalho razoáveis para funcionários com base nos limites de horas regulares e extras permitidos pela lei local, ou onde a lei local não limita as horas de trabalho, a semana regular de trabalho. As horas extras, quando necessário, são totalmente compensadas de acordo com a lei local ou a uma taxa pelo menos igual à taxa de compensação horária regular se não houver taxa de prêmio legalmente prescrita. Os funcionários têm permissão para dias de folga razoáveis (pelo menos um dia de folga em cada período de sete dias) e privilégios de licença.
Política em matéria de coerção e assédio
Reconhecemos o valor de nossa equipe e tratamos cada funcionário com dignidade e respeito. Não usamos práticas disciplinares cruéis e incomuns, como ameaças de violência ou outras formas de assédio ou abuso físico, sexual, psicológico ou verbal.
Política em matéria de indemnização
Compensamos de forma justa nossos funcionários cumprindo todas as leis aplicáveis, incluindo as leis de salário mínimo, ou o salário vigente da indústria local, o que for mais alto.
Política em matéria de saúde e segurança
Mantemos um ambiente seguro, limpo e saudável em conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis. Oferecemos instalações médicas adequadas, banheiros limpos, acesso razoável à água potável, estações de trabalho bem iluminadas e ventiladas e proteção contra materiais ou condições perigosas. Os mesmos padrões de saúde e segurança são aplicados em qualquer moradia que oferecemos para nossos funcionários.
Política em matéria de preocupação com o ambiente
Acreditamos que é nosso dever proteger o meio ambiente e fazemos isso cumprindo todas as leis e regulamentos ambientais aplicáveis.
Política em matéria de transações sensíveis
É nossa política proibir os funcionários de entrar em transações confidenciais-negociações comerciais geralmente consideradas ilegais, imorais, antiéticas ou para refletir adversamente sobre a integridade da Empresa. Essas transações geralmente vêm na forma de subornos, propinas, presentes de valor significativo ou recompensas feitas para influenciar favoravelmente alguma decisão que afeta os negócios de uma empresa ou para ganho pessoal de um indivíduo.
Política em matéria de suborno comercial
Proibimos os funcionários de receber, direta ou indiretamente, qualquer coisa de valor em troca de usar ou concordar em usar sua posição para o benefício dessa outra pessoa. Da mesma forma, subornos comerciais, propinas, gratificações e outras recompensas e benefícios pagos a qualquer cliente são proibidos. No entanto, isso não inclui despesas de valor razoável para refeições e entretenimento de clientes, se forem legais, e deve ser incluído nos relatórios de despesas e aprovado de acordo com os procedimentos padrão da Empresa.
Controlos, procedimentos e registos contabilísticos
Mantemos com precisão livros e registros de todas as transações e as disposições de nossos ativos conforme exigido por lei, bem como mantemos um sistema de controles contábeis internos para garantir a confiabilidade e adequação de nossos livros e registros. Garantimos que apenas as transações com aprovação de gerenciamento adequada sejam contabilizadas em nossos livros e registros.
Utilização e divulgação de informações internas
Proibimos estritamente a divulgação de material de informação privilegiada a pessoas dentro da empresa cujas posições negam o acesso a tais informações. Informação privilegiada é qualquer dado que não tenha sido divulgado publicamente.

Informações confidenciais ou proprietárias
Tomamos cuidado extra para manter a confiança e a confiança de nossos clientes em nós. Assim, proibimos os funcionários de divulgar informações confidenciais ou proprietárias fora da Empresa que possam ser prejudiciais aos nossos clientes ou à própria Empresa. Essas informações só podem ser compartilhadas com outros funcionários com base na necessidade de saber.
Política em matéria de conflitos de interesse
Projetamos nossa política para eliminar conflitos entre os interesses dos funcionários e da Empresa. Uma vez que é difícil definir o que constitui um conflito de interesses, os funcionários devem ser sensíveis a situações que possam levantar questões de conflitos potenciais ou aparentes entre interesses pessoais e os interesses da Empresa. O uso pessoal da propriedade da Empresa ou a obtenção de serviços da Empresa para benefício pessoal pode constituir um conflito de interesses.
Política em matéria de fraude e irregularidades análogas
Proibimos estritamente qualquer atividade fraudulenta que possa prejudicar nossos clientes e fornecedores, bem como a Empresa. Seguimos certos procedimentos relativos ao reconhecimento, notificação e investigação de qualquer atividade desse tipo.
Política em matéria de monitorização
Adotamos um programa de monitoramento de terceiros para confirmar a conformidade da Empresa com este Código de Conduta. As atividades de monitoramento podem incluir inspeção de fábrica no local anunciada e não anunciada, revisão de livros e registros relacionados a questões de emprego e entrevistas privadas com funcionários.
Política em matéria de inspeção e certificação
Designamos um ou mais de nossos diretores para inspecionar e certificar que o Código de Conduta da empresa está sendo observado. Os registros desta certificação devem ser acessíveis aos nossos funcionários, agentes ou terceiros, mediante solicitação.

Serviços e Suporte

Política de amostras
Oferecemos amostras grátis de nossos produtos, com frete e impostos pagos pelo cliente.
Garantia
Nós fornecemos um ano de garantia.
Serviços pós-venda
Nossa equipe de atendimento ao cliente é composta por especialistas experientes em produtos que estão disponíveis para responder às suas perguntas seis dias por semana.
E-mail do Serviço de apoio ao cliente
kelly@dfshenghao.com

Sala de imprensa

Feira de Cantão de 2023
O 2023 Canton Fair concluiu com sucesso. Estamos ansiosos para que mais amigos nos conheçam, e esperamos nos encontrar novamente na próxima Feira de Cantão.

Gestão

Nossa gestão
Nós nos concentramos em desenvolver a cultura e a criatividade de nossa empresa-preenchendo a lacuna entre o mundo tradicional e o moderno. Queremos oferecer a melhor qualidade possível, mantendo-se atualizados com os avanços em tecnologia para ajudar nossa marca a crescer.
Pessoa de contacto
Ms.Yu, Maria
Cargo
Gerente Geral

Serviços de negociação

Atividades comerciais
Nós fornecemos serviços de OEM desde 1996. Agora atendemos clientes nos EUA, Europa, Ásia, Austrália e outros países em todo o mundo.
Gama de produtos
Sacos de papel, sacolas plásticas, sacolas não tecidas, bolsas de lona, capas de terno, caixas, etiquetas, etiquetas e remendos de couro.
Serviços OEM
Formulação do produto
Correspondência de cores
Embalagem
Enchimento de contrato
Medidas de controlo de qualidade
Nosso processo de teste de produto é rigorosamente monitorado para garantir a melhor qualidade para nossos clientes. Nós inspecionamos cada etapa da produção das matérias primas aos produtos acabados.
Termos de encomenda mínima e entrega
Mantemos um requisito de pedido mínimo de 1.000 itens por cor. Nosso prazo de entrega é de 10 dias.
Competências de comunicação verbal e escrita da equipa
Nossa equipe de vendas é capaz de se comunicar em inglês.

OEM/ODM

Recursos OEM/ODM de fábrica
Graças ao nosso equipamento avançado e gestão, bem como doze anos de experiência, podemos oferecer aos nossos clientes serviços OEM confiáveis.
Número de linhas de produção
null
Tamanho da fábrica
37000.0 Metro quadrado
Número de funcionários de controlo de qualidade
10 a 19
Número da equipe de produção
450 a 499
Número de funcionários de P&D
5 a 9
Anos de experiência OEM/ODM
12
Capacidade mensal
9.000.000 a 9.999.999 Peças
Produção mensal
9.000.000 a 9.999.999 Peças
Encomenda mínima
1.000 a 1.999 Peças
Principais mercados servidos
Australásia, Europa Oriental, América do Norte, Europa Ocidental

Suzhou Oukang eco-friendly packaging Co., Ltd

Suzhou Oukang embalagem ecológica Co., Ltd
Suzhou Oukang embalagem ecológica Co., Ltd

Certificate of Quality Management System

Certificado de Sistema de Gestão da Qualidade
Suzhou Oukang embalagem ecológica Co., Ltd

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Estamos localizados na província de Jiangsu, cidade de Changshu.

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